Compétences avancées en présentation

Apprenez à présenter avec impact.

Cet atelier s'adresse aux personnes qui souhaitent affiner leurs techniques de présentation et accroître leur impact sur leur public. L'atelier est extrêmement interactif et laisse une grande place à vos propres questions et aux situations auxquelles vous êtes confronté. Grâce à de nombreux exercices, vous apprenez à mettre immédiatement en pratique les principes et les techniques. Ainsi, vous serez prêt à vous lancer dès la fin de l'atelier !

Objectifs d'apprentissage :

• Comment adapter mon contenu en fonction du groupe cible ?
• Comment animer une session face à un public dont le niveau peut varier ?
• Comment rendre une session interactive ?
• Comment maintenir un niveau d'énergie élevé au sein du public ?
• Comment préparer efficacement une session ?
• Comment me préparer au mieux, tant sur le plan didactique que charismatique...

Programme :

• Votre rôle en tant que formateur / présentateur
• Développement d'un état d'esprit constructif
• Importance de la communication verbale et non verbale
• Établir le contact avec l'ensemble du groupe
• Pacing & Leading
• Three-Point-Attention
• Techniques ludiques pour stimuler l'interaction et la participation
• Le diamant de la présentation
• Techniques de narration visuelle

Cette formation interactive est ponctuée de nombreux exercices. Les participants sont ainsi encouragés à mettre eux-mêmes en pratique les principes et techniques proposés. Ils reçoivent également un retour d'information de la part du formateur et des autres participants. De cette manière, les personnes apprennent tant de leur propre expérience que de l'observation des autres.

L'apprentissage expérientiel chez The House of Coaching

The House of Coaching est synonyme d'apprentissage expérientiel. En tant que participant, vous mettez continuellement la théorie en pratique grâce à des exercices concrets et axés sur l'expérience, qui vous apprennent à appliquer vos compétences dans des situations réelles. Nous facilitons le processus d'apprentissage par une interaction maximale et le partage d'expériences. C'est un apprentissage qui marque vraiment les esprits !

Souhaitez-vous développer ces compétences du 21e siècle au sein de votre personnel, de votre équipe ou de votre organisation ?

Contactez-nous et nous élaborerons ensemble un programme !