Dagdeel 1: voormiddag
Je verkent de fundamenten van duurzaamheid en analyseert succesvolle duurzaamheidscommunicatiecampagnes.
Duurzaamheidscommunicatie
Je wil dat collega's en stakeholders in actie komen voor duurzaamheid, maar je boodschap blijft hangen in goede bedoelingen. In deze incompany training leer je duurzaamheidscommunicatie gebruiken om bewustzijn te creëren en gedrag te veranderen. De training duurt twee halve dagen voor 6 tot 12 deelnemers.
Herken je dit?
Je hebt een mooie presentatie gegeven over de duurzaamheidsdoelen van je organisatie. De vragen achteraf gaan over iets anders: wie moet hier nu extra werk voor doen, en waarom nu? Je merkt dat je antwoorden afglijden naar grote woorden en goede bedoelingen.
Op de gang knikken mensen vriendelijk en toch verandert er weinig. Je gelooft in het onderwerp, maar je weet niet hoe je die overtuiging overbrengt aan mensen die er anders over denken.
Duurzaamheid staat op de agenda, en toch:
- weet je niet goed hoe je duurzaamheid integreert in je dagelijks werk;
- merk je weinig betrokkenheid bij duurzaamheidsinitiatieven;
- vind je het moeilijk om over complexe duurzaamheidskwesties te communiceren;
- sta je soms tegenover mensen met een ander standpunt.
Als duurzaamheidscommunicatie niet werkt, volgen er geen acties en blijven medewerkers en stakeholders aan de zijlijn.
Waarom komt jouw duurzaamheidsverhaal niet aan?
Wie vooral uitlegt waarom iets belangrijk is, praat al snel over de wereld in plaats van over de werkvloer. Mensen herkennen zichzelf niet in het verhaal en laten het aan zich voorbijgaan. Dan werk je harder aan je boodschap, en wordt ze alleen maar zwaarder.
Dat put uit. Je blijft enthousiast, maar je ziet weinig beweging en je begint te twijfelen of mensen je wel willen horen. Een tegengeluid in de zaal raakt je dan sneller dan nodig.
Het hoeft niet zo te blijven. Mensen in beweging brengen is geen kwestie van overtuigingskracht alleen, het is een vorm van communicatie die je kan leren.
Hoe zet je een duurzaamheidsboodschap in beweging?
Een boodschap werkt als mensen zich erin herkennen. Dat bereik je met verhalen, helder taalgebruik en een plan, en dat kan je oefenen.
Onze coaches begrijpen hoe frustrerend het is als een goed doel niet landt. In twee halve dagen verken je de fundamenten van duurzaamheid en analyseer je succesvolle campagnes, daarna leer je boeiende verhalen creëren en een communicatieplan opstellen.
Je oefent met je eigen boodschappen en meet wat ze teweegbrengen. Zo kom je bij de resultaten hieronder, en bij gesprekken waarin mensen echt meedenken.
Wat je na de training kan
Na de training kan je:
- de basisprincipes van duurzaamheid en de rol van communicatie bij duurzame acties uitleggen;
- inspirerende verhalen vertellen die mensen betrekken en motiveren om duurzamer te handelen;
- duidelijk communiceren over complexe duurzaamheidskwesties;
- omgaan met tegenstrijdige standpunten;
- duurzaamheidsboodschappen intern en extern aansprekend overbrengen;
- een communicatieplan voor duurzaamheid opstellen en de impact van je communicatie meten.
Zo pakken we het aan
De training bestaat uit twee halve dagen.
Dagdeel 2: namiddag
Je leert boeiende verhalen creëren en boodschappen ontwikkelen die resoneren met je doelgroep. Je oefent met het ontwerpen van duurzaamheidscommunicatieplannen en met het meten van de impact van je communicatie.
Daarna blijf je oefenen
Elke training wordt verlengd in de THOC Leerruimte, ons digitaal leerplatform met lesmateriaal, een syllabus en instructievideo's. Je werkt op je eigen tempo verder en krijgt een AI Coach die de les kent.
We werken belevingsgericht: je krijgt praktische oefeningen en real-life scenario's, zodat je het geleerde meteen toepast.
Wie geeft deze training
Onze coaches kunnen deze training geven. Ben je duurzaamheidsprofessional, marketeer of iemand die duurzaamheidsinitiatieven wil promoten? Vertel ons wat je team nodig heeft, dan stemmen we het programma af.
Veelgestelde vragen
Praktisch
- Formule: Incompany-training
- Talen: English, Nederlands
- Deelnemers: 6 tot 12