Mener des entretiens est à la fois un art et une science. Vous devez non seulement poser les bonnes questions, mais aussi comprendre les réponses en profondeur. Une technique d'entretien inadéquate peut conduire à un recrutement erroné, ce qui peut s'avérer une erreur coûteuse. C'est pourquoi nous ne nous contentons pas d'évaluer les compétences techniques des candidats, mais nous sondons également leurs valeurs, leurs attitudes et leurs compétences non techniques ;

Entretien d'embauche

Dans cet atelier, vous développerez les compétences nécessaires en tant que praticien des ressources humaines pour mener un entretien réussi et approfondi. Vous développerez des techniques d'entretien, des techniques de suivi des questions, des techniques de coaching et apprendrez à travailler avec la méta-communication et la méta-cognition.

Programme

• Langage corporel : Comprendre et utiliser le langage corporel pour favoriser une communication ouverte et honnête.
• Techniques d'expression orale : comprendre et utiliser le langage corporel pour promouvoir une communication ouverte et honnête. Techniques d'expression orale : techniques permettant de guider la conversation et d'obtenir des informations importantes.
• Techniques de coaching : méthodes permettant de créer un environnement favorable et stimulant.
• Techniques de questionnement : Apprenez à approfondir vos recherches pour découvrir les véritables compétences, les attitudes et l'éthique de travail d'un candidat.
• Méta-communication et méta-cognition : Comprenez le processus de pensée de votre candidat et communiquez à un niveau plus profond.

Apprentissage expérientiel à The House of Coaching

The House of Coaching est synonyme d'apprentissage basé sur l'expérience. En tant que participant, vous vous engagez continuellement dans la théorie par le biais d'exercices pratiques et expérientiels qui vous apprennent à appliquer vos compétences dans des situations réelles. Nous facilitons le processus d'apprentissage par une interaction maximale et le partage d'expériences. C'est un apprentissage qui colle vraiment !

Techniques d'entretien pour vos RH

Vous êtes un responsable RH, un responsable L&D ou un superviseur et vous souhaitez faire passer les techniques d'entretien de votre équipe au niveau supérieur ? Contactez-nous pour organiser cet atelier pour votre équipe.